Categoría 💦 Liderazgo de a gotas

🙋🏼‍♀¿Cuántas veces escuchaste la frase: “en las empresas nadie es imprescindible”?🙋🏻‍♀ Parece una frase fría, de mal gusto. Entiendo el punto: en definitiva, una organización no puede depender de las personas para existir. Las personas entran y salen de la…

🎭Vivir pretendiendo ser alguien que no somos es cansador.😔Y además, inútil.Lo que hace que un líder deje huella en una empresa, en un equipo, o en cualquier espacio que habite, es su autenticidad.⭐Porque eso es lo que nos destaca de…

🧏‍♂️Asumir causa problemas.🫵 Cuando creemos que sabemos algo, y estamos seguros de ello, anulamos la posibilidad de preguntar, de cuestionar lo que creemos. 🔹“¿Para qué? Si es obvio”🔹 Bueno pues no lo es. Todo lo que asumimos viene desde NUESTRA…

Si prestas atención, seguramente te darás cuenta de que cuando escuchamos algo, tu mente ya está pensando en que responder, está formulando opiniones y creando juicios. Todo en simultáneo. 🧠 Ni siquiera has terminado de escuchar y ya tienes planeado…

🗣La empatía es un concepto muy hablado pero raramente interiorizado.🫂Más que nada cuando los intereses de uno están en juego.🙋🏼‍♀¿Qué es ponerse en el lugar del otro?🙋🏻‍♀No se trata de imitar, o de decidir en función a lo que quiere…

👨🏻‍💼El poder viene con el cargo, te lo da la empresa.👩🏻‍💼La autoridad no es traspasable, te la ganas.🔺¿Como?🔺Se construye de a poco, y de a pequeños pasos que van formando tu figura como líder:✔️Siendo alguien presente y confiable.✔️Formándote para mantenerte…

👯Ser empático con alguien que tiene valores similares a los tuyos es sencillo.👯¿Pero que pasa cuando te toca ponerte en el lugar de alguien que te parece irrespetuoso o mal compañero?🤬No es tan fácil.😠 Pero trabajar en equipo se trata…

💵Hace tiempo se creía que la gente trabajaba solo por el dinero.💸 Cabe aclarar, siendo realista, que hoy en día hay casos en los que también sucede.Pero me alegra decir que actualmente las personas tienen más variedad de “para qués”…

🫵Hay una transición que todos los líderes pasan cuando son nombrados a cargo de un equipo y es la de como hacerse respetar.🫡Pasan de ser “uno más” en el equipo, a ser el jefe. Y las cosas cambian. Al menos…

🫵Esto es desafiante para todos🫵 🤔Pero cuando tú estás a cargo de un equipo, eres quien los evalúa y quién define, de alguna manera, cosas que les impactan dentro de la empresa. 👀Por eso es importante que puedas hacer este…