{"id":488,"date":"2024-04-02T12:40:44","date_gmt":"2024-04-02T15:40:44","guid":{"rendered":"https:\/\/estasacargo.com.ar\/blog2\/?p=488"},"modified":"2024-05-04T12:43:27","modified_gmt":"2024-05-04T15:43:27","slug":"%f0%9f%8e%87lider-faro-se-sigue-capacitando","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/estasacargo.com.ar\/blog2\/liderfaro\/%f0%9f%8e%87lider-faro-se-sigue-capacitando\/","title":{"rendered":"\ud83c\udf87L\u00edder Faro: Se sigue capacitando"},"content":{"rendered":"\n

\ud83d\udca1Un l\u00edder faro no se siente terminado de hacer.\ud83d\udca1
Sabe que puede ampliar su modo de entender las cosas. Y por ende de cambiar.

\ud83d\ude45Hace poco hemos hablado de que los #jefecitos<\/a> s\u00ed se creen completos, que se las saben todas y no les queda nada por aprender. \ud83d\ude4e\u200d\u2642\ufe0f

M\u00e1s all\u00e1 de que los #jefecitos<\/a> resultan irritantes esta forma de pensar el aprendizaje atrasa. En un mundo que duplica sus conocimientos en un a\u00f1o, nunca estamos terminados de hacer, nunca nos quedaremos sin cosas por aprender, porque el mundo a nuestro alrededor est\u00e1 cambiando
\ud83c\udf00CONSTANTEMENTE.\ud83c\udf00
Cuando crees que ya perfeccionaste tu uso de las llamadas celulares aparecen los mensajes. Y cuando no te das cuenta, los audios. Y hace poco con la nueva actualizaci\u00f3n de Whatsapp, los audios con video. La IA reci\u00e9n est\u00e1 comenzando a integrarse con los m\u00e9todos de trabajo.

\ud83e\udd37\ud83c\udffc\u200d\u2640\ufe0fSi hay alg\u00fan l\u00edder que considera que no debe seguir capacit\u00e1ndose, es porque vive en una realidad paralela.\ud83e\udd37\ud83c\udffb\u200d\u2642\ufe0f

Porque este mundo en el que vivimos, nos desaf\u00eda d\u00eda a d\u00eda para aprender y capacitarnos.
Adem\u00e1s, esta actitud impacta gravemente en la manera de relacionarse con su equipo. Imagina un jefe que considera que su equipo no tiene nada que ense\u00f1arle. Muchas veces las nuevas mentes traen ideas innovadoras que nunca se le podr\u00edan haber ocurrido a personas de otra generaci\u00f3n.

\ud83e\udef5Es por eso que un l\u00edder faro:

\ud83d\udd39NUNCA se deja llevar por el orgullo, y acepta con curiosidad los aprendizajes que su equipo trae.
\ud83d\udd39Entiende que llegar a ser l\u00edder NO es la \u00fanica meta. Una vez en el cargo, siempre se puede aspirar a aprender m\u00e1s para ser mejor l\u00edder.

\ud83d\udd39Se deja impresionar por las ideas nuevas, que por m\u00e1s aterradoras y locas que parezcan, son parte de la modernidad, y siempre ayudan a renovar a la empresa.
\ud83d\udd39Son curiosos al momento de formarse en todas las nuevas cosas que hay para aprender dentro del mundo del liderazgo.

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